In un contesto demografico complesso, dove la scelta di diventare genitori si scontra spesso con la precarietà lavorativa e la carenza di servizi, orientarsi tra le norme diventa fondamentale. La nuova guida “Genitori che lavorano – Edizione 2026”, realizzata da CGIL e Patronato INCA, offre uno strumento chiaro e aggiornato per conoscere i propri diritti.
Il documento analizza nel dettaglio tutte le novità legislative, tra cui:
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Congedi obbligatori e parentali: i dettagli sulle indennità (che per alcuni mesi raggiungono l’80% della retribuzione) e le estensioni temporali introdotte dalla Legge di Bilancio 2026.
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Bonus e sostegni economici: le istruzioni operative per l’Assegno Unico e Universale, il Bonus Nido e il nuovo “Bonus nuove nascite” da 1.000 euro per i nati dal 1° gennaio 2025.
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Nuovo ISEE: come cambia il calcolo per le prestazioni familiari con l’introduzione di franchigie più alte per la casa di abitazione.
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Tutele specifiche: focus su genitori adottivi, affidatari, lavoratori parasubordinati e agevolazioni per figli con disabilità (Legge 104).
La guida non è solo un elenco di incentivi, ma un percorso per promuovere una reale condivisione dei carichi di cura tra madri e padri e tutelare la dignità di chi lavora.